为八所小学提供托管服务的运营商突然关闭，教师离职，公司董事失联，衍生出54名员工薪金被拖欠、家长财路重复扣款的情况，人力部与警方已介入调查。
人力部正在调查这家公司Little Professors Learning Centre是否违反《雇佣法令》，中央公积金局则已就未缴付公积金对公司采取检控行动，案件目前交由法院审理。
这家公司在包括白沙小学、宏文学校等八所小学经营学生托管中心，并在其中六所教育部幼儿园提供幼儿园全日托管服务（Kindergarten Care，简称KCare），分别是克兰芝（Kranji）、安泰（Anchor Green）、河道（Waterway）、湾景（Punggol Cove）、静山（Jing Shan）及维林（Westwood）小学。
教育部星期天（2月15日）回应《联合早报》询问时说，由于这家公司违约，教育部已在星期六（14日）终止它在八所学校的服务；同时，针对家长于星期五（13日）反映财路扣款异常情况，教育部已报警，警方的调查仍在进行中。
教育部指出，这家公司过去一周浮现营运问题，包括未向员工支付薪资及董事失联，导致八所学校托管中心人手不足；同时，部分家长反映财路扣款异常。在这段时间，教育部与受影响学校合作，调配必要人手，确保学生继续获得妥善照顾，包括餐食、午睡及作业督导。
教育部指出，在正式委任新运营商前，各校将继续调配人手，维持课后照顾服务不间断，过渡期内不向受影响家长收取额外费用。教育部人员也将在周末联系受影响学生家长或监护人，说明临时安排情况，并将与人力部及全国职工总会携手支持受影响的员工。
人力部、劳资政纠纷调解联盟（TADM）及公积金局回应《联合早报》询问时说，2026年1月至2月期间，54名员工就薪资问题向TADM提出申诉；公积金局于2025年12月发现公司存在未缴公积金情况，19名员工已报案。
三家机构说，将继续协助员工追讨薪金和公积金，受影响员工也可向职总及教育服务雇员联合会（ESU）寻求支援。未按时收到薪资的员工可向TADM提出申诉，由当局调解或转交雇佣纠纷索偿庭处理。
教育服务雇员联合会顾问罗守恩：将事件列为优先处理事项
惹兰勿刹集选区议员、ESU顾问罗守恩在脸书发文指出，这家公司突然关闭极度不负责任，联合会已与教育部保持联系。
他强调当务之急是确保学生能继续获得托管服务，让家长安心，并尽快委任更优质的运营机构。“这期间必须持续提供托管服务，家长无需额外付费。教育部已向我保证，正积极处理，并会进一步提供最新消息。”
他说，受影响员工需要获得支持并确保权益保障，联合会已将此事件列为优先处理事项，并呼吁受影响员工尽快通过电邮esu@ntuc.org.sg联络联合会。
《联合早报》记者尝试拨打托管中心热线，但无法接通，网站也显示正在维修中。
河道小学一名不愿具名的家长说，每月托管费约230元，另须缴付同额押金。她发现2月份托管费已于1月22日扣款，又在2月2日再次扣款，联系中心负责人后，对方称不会再扣3月费用，不料2月12日又被扣款。
另有家长在脸书社群“We Mothers Lah [Singapore]”发文称，托管中心教师在未通知家长的情况下，两天内全数离职，家长也无法联系中心。
